Programma Pensioenexecutive
- Introductie en doelgroep
- Programma
- Docenten en rooster
- Opleidingsinformatie
- Raad van Advies
- Inschrijven
- Contact
1. Introductie en doelgroep
De Erasmus School of Accounting & Assurance biedt een leergang aan voor ervaren professionals in de pensioensector.
Diverse ontwikkelingen in de financiële crisis hebben tot aandacht voor de kwaliteit van pensioenmanagement geleid. Mede daarom is opnieuw gekeken naar de deskundigheidsvereisten voor dergelijke ‘pensioen executives’. Bij deskundigheid gaat het om kennis, vaardigheden en professioneel gedrag. Hoewel deze nauw met elkaar samenhangen, behoeven ze ook afzonderlijk versterking. Daarbij kunnen docenten helpen de brug te slaan van wetenschappelijke literatuur naar toepassing in de praktijk.
Gelet op de ontwikkelingen in de pensioensector en de behoefte aan een professionele leergang gericht op ‘kennis en kunde’ heeft ESAA het programma Pensioenexecutive ontwikkeld. Met ‘pensioen executives’ worden primair pensioenfondsbestuurders en de bestuurders en medewerkers van bestuursbureaus van pensioenfondsen bedoeld, alsmede degenen die vanuit verzekeraars pensioenregelingen uitvoeren. De opleiding staat daarnaast open voor anderen die een bestuurlijke, uitvoerende of toezichthoudende functie in de pensioensector vervullen.
Hier vindt u extra informatie over het beroep pensioenexecutive.
2. Programma
Het programma Pensioenexecutive brengt verdieping aan in uw pensioenkennis. De nieuwste wetenschappelijke inzichten uit diverse pensioenrelevante vakgebieden staan centraal. Deze worden door deskundigen gepresenteerd zodat u met hen kunt reflecteren op de ‘waarom-vragen’ en daarover kunt discussiëren met andere ervaren pensioenprofessionals.
In het kort biedt het programma u de volgende zaken:
- De colleges zijn gebaseerd op zorgvuldig geselecteerde wetenschappelijke literatuur.
- De colleges worden verzorgd door academisch gekwalificeerde docenten.
- Er is ruim aandacht voor de toepassing van de aangeboden kennis in uw pensioenpraktijk.
- De ‘waarom’-vragen staan centraal en staan in relatie tot het inhoudelijk reflecteren op het Nederlandse pensioenstelsel.
- Er zijn enkele toepassingscolleges ingericht, te weten asset-allocatie, teamwerk en leiderschap, krachtenvelden.
Het programma van de Pensioenexecutive bestaat uit 20 tweewekelijkse interactieve colleges, verspreid over een kalenderjaar. De te bespreken literatuur wordt ruim voor elk college beschikbaar gesteld via de elektronische leeromgeving Blackboard. Na afloop van elk blok wordt een tentamen afgenomen. Bij voldoende resultaten op de tentamens en op de afsluitende scriptie heeft u recht op het diploma dat jaarlijks in december tijdens een feestelijk slotseminar wordt uitgereikt.
Het programma is geschikt voor professionals in de pensioensector zoals pensioenfondsbestuurders, pensioenverzekeraars, directeuren en senior-medewerkers van bestuursbureaus, pensioenuitvoerders, toezichthouders en adviseurs. Voor de instroomeisen treft u nadere informatie aan onder 4. Opleidingsinformatie.
Het programma is opgedeeld in de volgende modules:
- Financiële markten
- Inleiding: pensioenmarkten en de financiële sector
- Reguliere asset classes en hun kenmerken
- Duurzaam beleggen
- Derivaten en alternatieve asset classes
- Balansbeheer en risicomanagement
- ALM en de ALM-studie
- Asset-allocatie
- Risicomanagement
- Fiduciair management en custodians
- Besluitvormingsprocessen in organisaties en markten
- Behavioural finance
- Aansturingsrelaties met toeleveranciers
- Pensioenbewustzijn en communicatie
- Pension fund governance
- Juridische aspecten, verslaggeving en toezicht
- Pensioenwetgeving
- Pensioencontracten en AFM-toezicht
- Prudentieel toezicht DNB
- Het pensioenfonds als entiteit, verslaglegging
- Vaardigheden
- Van kennis naar inzicht en oordeelsvorming
- Teamwork en leadership
- Het krachtenspel rondom pensioenen
3. Docenten en rooster
Het docentencorps bestaat grotendeels uit hoogleraren van de Erasmus Universiteit Rotterdam en andere universiteiten en uit gepromoveerde professionals uit de pensioensector. Daarnaast verlenen erkende praktijkexperts hun medewerking aan de toepassingscolleges.
Voor de namen van de docenten verwijzen wij u naar het rooster.
| Fieke van der Lecq (1966) is algemeen econoom en bedrijfseconoom. Momenteel is zij Cordares-hoogleraar Pensioenmarkten aan de Erasmus School of Economics en bestuurder, intern toezichthouder of adviseur bij enkele andere organisaties. |
| Casper de Vries (1955) is hoogleraar monetaire economie aan de Erasmus School of Economics. Daarnaast leidt hij risicomanagement programma aan de Duisenberg School of Finance en hij is fellow van de onderzoeksschool Tinbergen Instituut. Casper is adviseur van onder meer de ECB en verschillende pensioenfondsen. |
|
Marc Schauten (1966) is universitair docent bij de sectie Finance van de Erasmus School of Economics. Hij is in 2008 gepromoveerd op het proefschrift ‘Valuation, Capital Structure Decisions, and the Cost of Capital’ en doet onderzoek op het terrein van ‘Corporate Finance’. Eerder was Schauten directeur van het Erasmus Center for Financial Training (1998-2004) en bedrijfskundig adviseur voor de Nationale Investeringsbank N.V. te Den Haag. |
| Martin Martens (1970) is sinds 2006 werkzaam bij de Quantitative Strategies afdeling van Robeco. Sinds 2008 is hij co-hoofd van de afdeling. In die hoedanigheid is hij verantwoordelijk voor Fixed Income en allocatie onderzoek. Daarnaast werkt Martin 1 dag per week bij Finance / Erasmus School of Economics. |
| Bert Scholtens (1959) is bijzonder hoogleraar op de J.L. Bouma-leerstoel in the Economics of Sustainability aan de Faculteit Economie en Bedrijfskunde van de Rijksuniversiteit Groningen. Hij onderzoekt energie en duurzaamheid vanuit een financieel perspectief. Bert heeft deel uitgemaakt van de Commissie Frijns op het gebied van Beleggingsbeleid en Risicomanagement van Pensioenfondsen. |
| Bart Oldenkamp (1969) is directeur bij Cardano, waar hij actief betrokken is bij klantprojecten en research & development. Hij promoveerde aan de Erasmus Universiteit Rotterdam en is mede-auteur van een aantal publicaties over risicomanagement en het strategisch gebruik van derivaten. |
| Dr. Onno Steenbeek (1967) is directeur ALM en Risk van de Algemene Pensioengroep (APG). Een dag per week is Onno daarnaast verbonden aan de Sectie Finance van de Erasmus School of Economics. |
| Anne Gram (1965) is onafhankelijk beleggingsexpert en adviseur van pensioenfondsbesturen en beleggingscommissies. Zij is sinds 20 jaar werkzaam in de beleggingswereld als o.a. Directeur Beleggingen, Chief Investment Officer en portfolio manager en is daarnaast lid van de Raad van Toezicht VEB. |
| Alwin Oerlemans (1965) is Directeur Institutional Clients bij APG en voorzitter van het Personeelspensioenfonds Cordares. Voorheen was hij werkzaam bij NIBC, het Ministerie van Financiën en de Universiteit van Maastricht. Hij publiceert regelmatig over o.a. risicomanagement voor pensioenfondsen en oplossingen in pensioenontwerp en vermogensbeheer. |
| Pieter van Foreest (1969) is hoofd Client Risk Management bij APG. Daaraan voorafgaand was hij (senior) risk manager bij DNB en AEGON. Pieter is gepromoveerd aan de Erasmus Universiteit Rotterdam/Tinbergen Insituut en beschikt over het Financial Risk Manager certificaat. |
| Anton van Nunen (1950) is directeur/eigenaar van het adviesbureau Van Nunen & Partners, dat herstructureringen heeft doorgevoerd bij grote pensioenfondsen en –verzekeraars onder andere aan de hand van het door Anton ontwikkelde concept fiduciair management. Daarnaast treedt Anton op als adviseur van de beleggingscomités van diverse pensioenfondsen en is hij verbonden als directeur Strategisch Pensioen Management aan Syntrus Achmea Vermogensbeheer. |
| Monique Goossens (1962) is directeur/eigenaar van SecValeur, een adviesbureau gespecialiseerd in de operationele aspecten van het beleggingsproces. SecValeur doet projecten voor institutionele beleggers op gebied van o.a. Custody, Securities Lending, Collateral Management, Service Level Agreements, operationele risico’s. Monique heeft diverse functies bekleed bij KAS BANK, Deloitte en Mn-Services. |
| Remco Zwinkels (1978) is assistant-professor aan de Erasmus School of Economics en is afgestudeerd aan de Erasmus Universiteit Rotterdam/Tinbergen Instituut. Daarnaast is hij gepromoveerd aan de Radboud Universiteit Nijmegen en specialiseert in ‘behavioral finance’. |
| Bauke Visser (1969) is hoogleraar aan de Erasmus School of Economics en algemeen directeur van het Tinbergen Instituut, het onderzoeksinstituut op het gebied van economie, econometrie en finance van de Erasmus Universiteit Rotterdam, de Universiteit van Amsterdam en de Vrije Universiteit Amsterdam. Zijn onderzoeksterrein is de organisatie-economie. |
| Fred van Raaij (1944) is emeritus hoogleraar economische psychologie aan de Universiteit van Tilburg. Hij was van 1979 tot 2000 verbonden aan de faculteiten Economie en Bedrijfskunde van de Erasmus Universiteit. Zijn onderzoeksinteresses zijn het financiële gedrag van consumenten (sparen, lenen, beleggen, pensioenen, hypotheken en verzekeringen) en marketingcommunicatie. |
| Hélène Vletter (1964) is hoogleraar bank- en effectenrecht aan de Erasmus Universiteit Rotterdam en bijzonder hoogleraar Effectenrecht aan de Rijksuniversiteit Groningen. Tevens is zij partner bij de Nieuwe Commissaris Consult en bekleedt zij verschillende nevenfuncties bij diverse (financiële) instellingen, waaronder die van commissaris bij DNB. |
| Wim Thijssen (1960) is werkzaam bij Thijssen Pensioen Advocaten te Heemstede, een in het pensioenrecht gespecialiseerd advocatenkantoor. Hij heeft in de verzekeringswereld gewerkt voordat hij advocaat werd. Wim publiceert en doceert met regelmaat over pensioengerelateerde onderwerpen en is verbonden aan diverse (pensioen)vakverenigingen. |
| Harman Korte (1956) is directeur en bestuurssecretaris bij de Autoriteit Financiële Markten (AFM). Binnen de managementgroep is hij verantwoordelijk voor het toezicht op transparantie van financiële producten (waaronder ook pensioenen), juridische zaken en een deel van de bedrijfsvoering. Harman heeft Algemene Economie gestudeerd aan de Universiteit van Amsterdam. |
| Jan van Miltenburg (1967) is Manager Toezicht op Pensioenuitvoerders bij de Autoriteit Financiële Markten (AFM). Daarvoor heeft hij o.a. als jurist bij Fortis Nederland en als acceptant bij AMEV Interlloyd gewerkt. |
| Olaf Sleijpen (1970) is divisiedirecteur Toezicht Pensioenfondsen en beleggingsondernemingen bij De Nederlandsche Bank N.V. en bijzonder hoogleraar aan de Universiteit van Maastricht (“European Economic Policy”). Voorheen was Olaf werkzaam bij APG Groep als directeur Institutional Clients van APG en lid van de directieraad van Cordares Holding. Hij studeerde economie aan de Universiteit van Maastricht en promoveerde aan de Rijksuniversiteit Groningen. |
| Martin Hoogendoorn (1959) is hoogleraar Externe Verslaggeving aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. Tevens is Martin partner vaktechniek bij Ernst & Young Accountants en als zodanig direct betrokken bij de toepassing van nationale en internationale regelgeving, waaronder de toepassing van IFRS. Tot 1 januari 2007 was Martin voorzitter van de Raad voor de Jaarverslaglegging. Daarnaast bekleedt Martin nog diverse nevenfuncties, waaronder raad-plaatsvervanger bij de Ondernemingskamer. |
| Sandra Smits (1967) is gespecialiseerd in het begeleiden van vraagstukken rondom o.a. deskundigheidsbevordering en (groeps)evaluaties. Met haar bedrijf ‘Mens&Kennis’ heeft zij voor menig pensioenfonds deskundigheidstrainingen verzorgd. Zij hanteert daarbij de visie dat mensen en kennis niet los staan van elkaar, maar in balans moeten zijn. |
| Benne van Popta (1952) is werkgeversvoorzitter van de bedrijfstakpensioenfondsen Detailhandel en Metaal&Techniek. Daarnaast is hij werkgeversvoorzitter van de Vereniging van Bedrijfstakpensioenfondsen en uit dien hoofde lid van het bestuur van de Pensioenfederatie. Namens MKB-NL nam hij in de Stichting van de Arbeid deel aan de onderhandelingen over het Pensioenakkoord". |
| René Maatman (1960) is lid van het bestuur van de Autoriteit Financiële Markten (AFM). Hij is tevens hoogleraar Vermogensbeheer aan de Faculteit der Rechtsgeleerdheid van de Radboud Universiteit. Van 1988-2008 was hij werkzaam als hoofd juridische en fiscale zaken van ABP. Hij was lid van de Monitoring Commissie Corporate Governance (‘Commissie Frijns’). In 2004 promoveerde René Maatman in Nijmegen op het proefschrift “Het pensioenfonds als vermogensbeheerder”.
|
4. Opleidingsinformatie
Startdatum
De opleiding voor de leergang 2012 is op 12 januari 2012 van start gegaan.
In januari 2013 wordt gestart met een nieuwe leergang; de colleges vinden plaats op donderdagen.
Instroomeis
De instroomeis is gesteld op HBO-economie en/of een voltooide pensioenopleiding voor deskundigheidsniveau 2, zoals van SPO het Leerpad bestuurders niveau 2 of de Masterclass Adviseur Collectieve Pensioenen (MACP). Daarnaast dient u over minstens 2 jaar werkervaring in de pensioensector te beschikken. Over mogelijke uitzonderingen op deze instroomeis beslist de wetenschappelijk directeur, prof. dr. S.G. (Fieke) van der Lecq.
Onderwijsvorm
De interactieve colleges worden in het Nederlands gegeven. Het studiemateriaal is deels in het Engels.
Studiebelasting
De colleges vinden tweewekelijks plaats. In de weken tussen de colleges wordt gerekend op 3 uur zelfstudie. In het najaar is er minder zelfstudie en werken de deelnemers aan hun scriptie.
Locaties
De colleges vinden plaats in de Faculty Club. Deze bevindt zich op de 17e etage van het H-gebouw van de Erasmus campus Woudestein en biedt een schitterend uitzicht over de stad Rotterdam.
Diploma
Na het behalen van de vier tentamens en bij voldoende resultaat van de scriptie, ontvangt de deelnemer een diploma.
Studiekosten
Het collegegeld bedraagt € 9.900 inclusief lesmateriaal (te downloaden via Blackboard), koffie/thee en broodmaaltijden rondom de colleges en tentamens.
5. Raad van Advies
Aan het Programma is een Raad van Advies verbonden. Deze Raad geeft adviezen met betrekking tot de kwaliteit en de verdere ontwikkeling van het programma.
De leden van de Raad van Advies zijn:
- Mw. Mr. Y.M.M. (Yvonne) den Bakker, Voorzitter Stichting Pensioenfonds General Electric Nederland en Benefit Services Leader bij General Electric.
- Dhr. Prof. dr. K.P. (Kees) Goudswaard, hoogleraar Toegepaste economie en bijzonder hoogleraar Sociale zekerheid aan de Universiteit Leiden.
- Dhr. Drs. H. (Harold) Herbert, directeur Verbond van Verzekeraars
- Dhr. Drs. B.A.A.M. (Toine) van der Stee, bestuur Pensioenfederatie en directeur Blue Sky Group
- Dhr. Drs. M. (Mark) de Wijs, directeur SPO Pensioenopleidingen, Voorzitter visitatiecommissie Opf Mn Services en lid Raad van Advies Masteropleiding Onderwijswetenschappen, Open Universiteit.
Vanwege de samenwerking tussen ESAA/Pensioenexecutive en SPO, hebben de wederzijdse directeuren zitting in elkaars Raden van Advies.
6. Inschrijven
Het programma is ontworpen voor deelname door maximaal 25 personen. Op deze wijze wordt de mogelijkheid geboden om met deskundigen te reflecteren en met collega’s uit uw vakgebied ervaringen uit te wisselen.
Uw inschrijfformulier kunt kunt u mailen naar de programmabegeleider mevrouw J. van der Velden, jvandervelden@ese.eur.nl. Zij neemt uw inschrijving in behandeling.
U kunt uw inschrijfformulier ook per post sturen naar:
ESAA - Kamer H 13-10 - t.a.v. mevrouw J. van der Velden - Postbus 1738 - 3000 DR Rotterdam.
7. Contact
Voor alle praktische zaken en nadere informatie over de opleiding Pensioenexecutive kunt u zich richten tot de programmabegeleider van de opleiding:
Naam | : | Mevrouw Jolanda van der Velden |
Postadres | : | ESAA |
Bezoekadres | : | Burg. Oudlaan 50 |
Telefoon | : | 010 - 408.15.06 |
Fax | : | 010 - 408.91.57 |
: |
