Creatieve oplossingen bedenken, anderen inspireren of doorzettingsvermogen tonen. Allemaal ondernemende vaardigheden die iedereen goed kan gebruiken. Dat betekent niet dat iedereen ondernemer moet worden. Maar wel dat je met een creatieve en innovatieve manier naar de wereld kijkt. De dingen net even anders durft te doen. Dat zijn vaardigheden die steeds belangrijker worden. Ook binnen onderwijs, onderzoek en onze universiteit als geheel.
Ondernemen met een sociaal hart
De passie van student Yasmina Khababi is eten. Tijdens haar bachelor richtte ze Freshtable op. Een cateringbedrijf gespecialiseerd in halal- en veganistische gerechten. Yasmina noemt haar bedrijf een sociale onderneming. Ze heeft werknemers uit vele culturen, vaak voormalig vluchtelingen. De steun die ze ontving tijdens haar studie aan onze universiteit heeft geholpen om haar ambities waar te maken.
Hoe kan de sneakerindustrie duurzamer?
Miljoenen sneakers verdwijnen per jaar in de prullenbak. Dat is zonde!
Pre-Loved sneakers
Dat kan en moet anders, dachten Pim en Lorenzo. Ze begonnen WEAR. Sneakers krijgen daar een tweede leven.
Van afval naar stijl
Niet weggooien, maar schoonmaken. De sneakercleaners van WEAR geven jouw schoenen een goede opfrisbeurt zodat ze nog jaren mee kunnen.
Redden van de afvalberg
Je kan ook schoenen kopen bij WEAR. En wel ‘refurbished’ sneakers. Dat zijn tweedehands sneakers die ze weer helemaal opknappen.
Nieuws
Evenementen
Ondernemerschap in het onderwijs
Een app die helpt om minder te roken en drinken, aardappels laten groeien onder water en een thuisbatterij om zonne-energie op te slaan. Dit zijn allemaal start-ups van studenten die tijdens de Erasmus University Challenge in de prijzen vielen. In deze jaarlijkse ondernemerschapswedstrijd worden studenten uitgedaagd om hun eigen idee, onderzoek, of prototype verder te ontwikkelen tot echte producten of bedrijfsplannen.
Opleidingen waar je leert over ondernemerschap
Ondernemerschap bij EUR
Ook werknemers ontwikkelen ondernemende vaardigheden
Ondernemerschap op de werkvloer
We stimuleren medewerkers om creatief en innovatief te zijn.
Persoonlijk carrière budget
Elke EUR-medewerker krijgt €500 per jaar voor trainingen om regie te nemen op jouw loopbaan.
