Teamleider Vastgoedprojecten (0,8 - 1,0 fte)

Introductie

De Erasmus Universiteit Rotterdam investeert de komende jaren in een toekomstbestendige en duurzame campus. Dat varieert van renovaties en verduurzamingsprojecten tot nieuwbouw en herinrichting.

Als Teamleider Vastgoedprojecten geef je leiding aan het team dat hier verantwoordelijk voor is. Je combineert mensgericht leiderschap met projectmatige sturing en draagt bij aan een inspirerende leer- en werkomgeving voor duizenden studenten, onderzoekers en medewerkers.

Functieomschrijving

Als Teamleider Vastgoedprojecten ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team Projects binnen de afdeling Real Estate van de dienst Real Estate & Facilities (RE&F).

Je geeft leiding aan projectmanagers, projectleiders en projectondersteuners en zorgt ervoor dat projecten succesvol worden uitgevoerd én dat mensen zich blijven ontwikkelen.

Je bent een belangrijke sparringpartner voor het Afdelingshoofd Real Estate en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van projectmanagement binnen RE&F.

Taken en verantwoordelijkheden:

•    Aansturen, coachen en begeleiden van projectmanagers, projectleiders, opzichters en projectondersteuners.
•    Uitwerken van projectopdrachten in operationele projectplannen;
•    Bewaken van voortgang, budget en kwaliteit en tijdig bijsturen bij afwijkingen;
•    Zorgen voor een sluitende financiële en projectadministratie;
•    Evalueren en zorgvuldig afsluiten van projecten;
•    Voeren van ontwikkelgesprekken met teamleden in overleg met het afdelingshoofd Real Estate;
•    Opstellen en rapporteren van periodieke projectstatusrapportages aan het afdelingshoofd;
•    Implementeren, verbeteren en borgen van projectprocessen.

Functie-eisen

Als teamlead ben je een verbindende leider die mensen weet te inspireren, structuur aanbrengt en overzicht behoudt in een complexe omgeving.

Daarnaast breng je mee:

•    Minimaal hbo-werk- en denkniveau met een relevante opleiding;
•    Minimaal 5 jaar ervaring binnen vastgoedmanagement;
•    Ervaring als projectmanager, projectleider of leidinggevende, bij voorkeur in vastgoedprojecten;
•    Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen te verbinden;
•    Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (minimaal B2-niveau);
•    (Pré) ervaring binnen een universiteit, onderwijsinstelling, overheid of andere complexe organisatie.

Arbeidsvoorwaarden

We bieden je een internationaal georiënteerde en afwisselende baan in een enthousiast team, met uitstekende arbeidsvoorwaarden overeenkomstig de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Nederlandse Universiteiten (CAO NU).

De startdatum van de functie is bespreekbaar. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en bedraagt bij een fulltime aanstelling (38 uur) tussen € 5.705 en € 7.297 bruto per maand (Schaal 12, conform de CAO-NU). Je hebt als standplaats Campus Woudestein - Rotterdam, bij Real Estate & Facilities (RE&F). De functie heeft een omvang van 0,8 fte - 1 fte. Het contract wordt aangegaan voor een periode van 1 jaar en kan bij gebleken geschiktheid en voortzetting in dezelfde functie, bij gelijkblijvende (financiële en/of organisatorische) omstandigheden, omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd.

Alles wat we je verder te bieden hebben vind je hieronder!

• Alles wat je nodig hebt voor een goede work-life balance: thuiswerken in overleg, 41 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek, 8% vakantiegeld en 8.3% eindejaarsuitkering, en flinke korting op een abonnement voor ons sportcentrum op de campus.
• Een duurzame, inclusieve en diverse werkomgeving met een open cultuur waar je jezelf kunt zijn en we aandacht hebben voor elkaar en voor de wereld. Maak bijvoorbeeld gebruik van onze fietsbijdrage of neem deel aan netwerken zoals Young@EUR, Fame, of QuEUR.
• Tijd en ruimte voor je ontwikkeling in de breedste zin: ontwikkeldagen en een persoonlijk carrièrebudget en gratis toegang tot onze universiteitsbibliotheek.
• Een goed pensioen bij ABP waar wij 2/3e aan bijdragen, korting op diverse collectieve verzekeringen bij Zilveren Kruis Achmea, Loyalis, Allianz, en een reiskosten-, thuiswerk- en internetvergoeding.
• Combineer je je baan met ouderschap of heb je deze wens voor de toekomst? EUR biedt gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en volledig betaald aanvullend geboorteverlof voor partners, en er is een kinderopvang op de campus (kinderopvang op eigen kosten).
• Verhuis je naar Nederland voor een baan bij de EUR? Dan kun je mogelijk gebruik maken van de 30%-regeling indien je aan de voorwaarden van de Belastingdienst voldoet, en helpen we met ons Dual Career Programme ook jouw partner bij het vinden van een leuke baan.

Werkgever

Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) is een internationaal georiënteerde universiteit met een uitgesproken maatschappelijke visie op onderwijs en onderzoek – onze missie luidt dan ook ‘Creating positive societal impact’. Aan de EUR werken ruim 4.100 medewerkers en volgen bijna 33.000 studenten uit 140 landen ons wetenschappelijk onderwijs. Alles wat we doen, doen we onder het credo The Erasmian Way - Making Minds Matter.  We zijn wereldburgers, verbindend, ondernemend, ruimdenkend en maatschappelijk betrokken. Deze Erasmian Values fungeren als ons interne kompas en maken de Erasmus Universiteit herkenbaar én onderscheidend voor de buitenwereld. Vanuit deze waarden, met een ruime blik en met oog voor diversiteit, verschillende achtergronden en opvattingen, werken onze medewerkers nauw samen aan het oplossen van maatschappelijke uitdagingen vanuit het dynamische en kosmopolitische Rotterdam. Mede dankzij de hoge kwaliteit en de positieve maatschappelijke impact van ons onderwijs en onderzoek en onze kenmerkende mentaliteit kan de EUR zich meten met de top van de Europese universiteiten. www.eur.nl.

Faculteit / Instituut / Dienst

Real Estate & Facilities

Real Estate & Facilities (RE&F) levert in nauwe samenwerking met Erasmus Digitalisation & Information Services (EDIS) onderliggende dienstverlening ten behoeve van Professional services de diensten onderwijsruimtes, werkplekken, wonen en campusvoorzieningen. Het bieden van (fysiek) inspirerende, juist functionerende en doelmatige huisvesting, zodat studenten, medewerkers en bezoekers op de locaties van de EUR optimaal kunnen presteren en zich thuis voelen. De dienst Real Estate & Facilities bestaat uit de afdelingen: Strategy, Real Estate, Facility Services, Procurement en Support Office.

Afdeling

De afdeling Real Estate is verantwoordelijk voor het gehele vastgoed van de Universiteit en bestaat uit twee teams te weten: Team Projects en Team Maintenance. Voor het team Projects zijn wij op zoek naar een Teamleider Vastgoedprojecten. Het team Projects omvat de projectmanagers en projectleiders voor nieuw- en verbouwprojecten en facilitaire projecten. Deze afdeling is verantwoordelijk voor alle nieuwbouw, renovatie, herinrichtingsprojecten en uitvoeren van vervangingsonderhoud van ons vastgoed. Daarnaast is het team verantwoordelijk voor facilitaire projecten die bijdragen aan de dienstverlening van RE&F op de campus van de Erasmus Universiteit Rotterdam.

Solliciteren

Voor meer informatie omtrent deze functie kun je contact opnemen met Marcel Quanz, afdelingshoofd Real Estate, marcel.quanz@eur.nl. Wil je meer weten over de procedure of werken bij de EUR in het algemeen, neem dan contact op met onze Corporate Recruiter Daan van Antwerpen via daan.vanantwerpen@eur.nl 

Wil je graag van deze vacature je nieuwe baan maken? Dan ontvangen we graag uiterlijk op de sluitingsdatum je sollicitatie voor de rol van Teamleider Vastgoedprojecten met je cv en motivatiebrief bijgevoegd. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. Let wel: wij kunnen bij bevonden geschiktheid kandidaten ook al voor de sluitingsdatum uitnodigen op gesprek.  

We zien je sollicitatie graag tegemoet! 

De Erasmus Universiteit Rotterdam zet zich actief in voor een inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving. Daarom nodigen wij iedereen uit om te solliciteren, ongeacht achtergrond, genderidentiteit of -expressie, seksuele oriëntatie, religie, etnische afkomst, leeftijd, beperking of andere kenmerken die iemand uniek maken. 

 Werving- en selectiebureau of headhunter? Bedankt voor het meedenken, maar wij werven graag zelf onze kandidaten.