In 2014 is de EU richtlijn voor niet-financiële verslaggeving aangenomen, welke uiterlijk in 2016 zal worden vertaald in Nederlandse wetgeving. Deze richtlijn verplicht organisaties met meer dan 500 werknemers om verslag te doen van hun niet-financiële prestaties. De overheid beoogt dat hiermee de transparantie op het gebied van milieu, sociale en arbeidsomstandigheden, en gender bij bedrijven wordt vergroot, en de niet-financiële performance van de organisaties verbetert. In welke mate de verplichtstelling van deze niet-financiële verslaggeving daadwerkelijk zal leiden tot de gewenste effecten is op voorhand moeilijk aan te geven.
Karen Maas en Marjelle Vermeulen (Impact Centre Erasmus/Erasmus School of Accounting & Assurance) hebben in opdracht van het Planbureau voor de Leefomgeving onderzocht welke theories of change hierbij worden aangenomen, in welke mate deze door wetenschappelijk onderzoek zijn getest, en welke feedback loops een rol spelen tussen niet-financiële informatie en de performance van bedrijven. Het gehele onderzoeksrapport kunt u via onderstaande link downloaden.