Leiderschapstraject voor UD’s en UHD’s

Academisch Leiderschap

In je rol als universitair docent, en als aspirant-universitair hoofddocent, heb je vaardigheden nodig om verschillende professionals te managen, inspireren, motiveren en coachen. Het creëren van een veilig en inclusief werkklimaat, het beheren van de kwaliteit van onderzoek en onderwijs en financieel management zijn andere belangrijke aspecten van je (nieuwe) rol.

Deze cursus is bedoeld om inzicht te geven in je persoonlijke leiderschapsstijl en om je te helpen deze verder te ontwikkelen. Je wordt ook getraind en gecoacht in effectieve communicatievaardigheden.

Daarnaast krijg je blokken aangeboden over Strategy & Governance, Office Politics, Planning & Control en People Management. Het studieprogramma wisselt af tussen theorie en praktijk, individuele coaching en intervisie. Ook wordt er aandacht besteed aan persoonlijke leerdoelen en vragen van andere deelnemers.

Deelname aan deze cursus wordt beschouwd als een noodzakelijke kwalificatie voor management, zoals beschreven in de EUR-criteria voor de academische functies om universitair hoofddocent en hoogleraar te worden. Voor een goede groepsdynamiek en de effectiviteit van de cursus streven wij naar een genderevenwicht.

Praktische informatie

Data:

De eerstvolgende leergang start op 1 november 2019. 

Locatie:EUR Woudestein
Kosten:

€ 5000 per deelnemer.  Toegang tot en bekostiging van deze leergang volgt uit een voordracht door uw organisatieonderdeel.  

Taal: De leergang wordt in het Nederlands en in het Engels aangeboden. Er kan op basis van het aantal deelnemers worden besloten om alleen een Engelstalige leergang te laten plaatsvinden. 
  • Christa van Wijnbergen

    "De intervisie gesprekken heb ik bijzonder gewaardeerd – het is prettig dilemma`s te bespreken met collega`s en te leren hoe zij omgaan met bijvoorbeeld een stagnerend promotietraject of competitie voor budget."

    Lees meer
  • Onderdeel

    Planning

    Start & kennismaking, inclusief ontbijt

     

    1 november 2019

    9.00 - 11.00 uur

    Individuele intakegesprekken

     

     

    13 en 21 november 2019

    Op afspraak

    Leidinggeven

    Leiderschapsstijlen

    Inclusiviteit

    Coaching

    Begeleiden promovendi

    29 november 2019

    9.00-17.00 uur

    Intervisie 1

    30 januari 2020

    10.00-12.30 uur

    Of

    13.30-16.00 uur

     

    Communiceren

    Verbinden

    Netwerken

    Samenwerken

    Onderhandelen

    Beïnvloeden

    Overtuigen

    14 februari 2020

    9.00-17.00 uur

    Strategie, governance & bureaupolitiek

    EUR Strategie

    Bureaupolitiek, zelfs op de EUR?

     

    13 maart 2020

    9.00-12.30 uur

    Planning & control

    Financiën op een universiteit (1e, 2e en 3e geldstroom) incl. planningscyclus

    Financieel projectbeheer

    Rapportages lezen

    13 maart 2020

    13.30-17.00 uur

    Intervisie 2

    23 april 2020

    10.00-12.30 uur

    Of

    13.30-16.00 uur

    People management

    HR beleid op de EUR

    R&O

    Gezond werken

    Loopbaan & mobiliteit

    15 mei 2020

    9.00-12.30 uur

     

     

     

     

    People management

    Diversity & Inclusion

    15 mei 2020

    13.30-17.00 uur

    Intervisie 3

    11 juni 2020

    10.00-12.30 uur

    of

    13.30 – 16.00 uur

    Lastige gesprekken voeren

    9 oktober 2020

    13.30 – 17.00 uur

    Afsluiting & borrel en diner

    9 oktober 2020

    17.00 – 21.00 uur

    Individuele (e-)coaching

    1 sessie tijdens de leergang en

    de mogelijkheid voor 2 sessies na afloop

  • Leidinggeven aan professionals

    Heb je een leidinggevende functie, maar kom je niet in aanmerking voor de leergang Academisch Leiderschap. Kijk dan eens naar onze training Leidinggeven aan Professionals. Deze training is speciaal ontwikkeld voor beginnend leidinggevenden.